Utbildning

/Utbildning
Utbildning2019-11-05T11:26:46+00:00

Utbildning

BEOM arbetar med utveckling av människor och organisationer. De områden vi främst arbetar inom är Medvetna Attityder, Arbetsmiljö och välmående.

Attityder handlar om vår inställning till något. De fungerar oftast som våra inre kartor som hjälper oss att förenkla vår tillvaro så att vi kan ta ställning och veta hur vi ska tänka och handla.

Vi är inte alltid medvetna om vilka attityder vi egentligen har till människor och situationer. Det beror helt enkelt på att vi skapar omedvetna tolkningar kring allt vi upplever, skulle vi hela tiden ifrågasätta allt vi upplever hade hjärnans kapacitet inte räckt till något annat. När vi blir mer medvetna och utforskar vilka attityder vi har och hur de påverkar vårt beteende kan vi skapa ett mer välmående, både för oss själva och andra.

Processen som ger oss möjlighet att bli medvetna om våra attityder handlar till stor del om att lära känna våra tankemönster, våra övertygelser och skapar oss en bredare tankeprocess samt lär oss känna igen hur vi ger oss själv feedback. Då blir vi bättre på att skapa en utvecklande och främjande arbetsmiljö.

Se våra avbokningsregler (öppnas i nytt fönster)

lowcutshutterstock_261534164

Intresseanmälan

Våra utbildningar

Senaste från BEOM

Visa respekt

Ett begrepp som ofta diskuteras, på våra arbetsplatser, i familjen, lite överallt i samhället är ordet respekt. Ibland slänger vi ur oss ”jag tycker inte att du visar mig respekt”, [...]

Attityder för den goda arbetsmiljön

Att kommunicera så att jag vet att du förstår mig och att jag förstår dig är inte alltid lätt. Kommunikation kan vara en svår konst och något vi alla behöver [...]

Chefskap och ledarskap

På våra utbildningsdagar möter vi ofta en stor förvirring i vad som är chefskap och vad som är ledarskap. Det är inte alldeles enkelt att reda ut eftersom vi i [...]